Van meten naar verstaan. Van profiel naar persoon.
Waarom NarraTyx fundamenteel verschilt van traditionele tests en assessments.
Oog voor wie je bent
Het vertrekpunt van NarraTyx is de overtuiging dat verhalen meer zijn dan communicatie. We geven door verhalen betekenis aan wie we zijn, waar we bij horen en waar we naartoe willen. De drie NarraTyx modules Persoonlijk Verhaal, Verbindend Verhaal en Cultural Fit zijn gestoeld op storytelling inzichten en methodieken, die hun basis vinden in wetenschappelijke bronnen en onderzoeken uit verschillende disciplines, waaronder de narratieve psychologie, anthropologie en filosofie.
De opbrengsten van de persoonlijke verhaal-analyses van NarraTyx zijn complementair aan populaire testinstrumenten om grip te krijgen op persoonlijkheid, competenties, drijfveren of cognitieve capaciteiten.
Waar NarraTyx vooral werkt vanuit een systemisch en holistisch perspectief, bedoeld om eerste bewustwording te genereren en narratieve inzichten aan te reiken, bieden de gangbare tests en assessment tools verdiepende verklaringen en scores op deelgebieden. NarraTyx biedt daarmee een perfecte basis voor vervolgonderzoek en aanvullende trajecten.
Willen we meten wat iemand kan of doet of waarom dat zo is?
Klaar om voorbij de tests te kijken?
Ontdek hoe NarraTyx jouw organisatie kan helpen om echt te begrijpen wie je mensen zijn en wat hen drijft.
Een fundamenteel ander vertrekpunt
Van fragmentatie naar samenhang
In plaats van losse tests combineren we alle dimensies in één coherent verhaal. Persoonlijkheid, drijfveren, waarden en competenties worden niet apart gemeten, maar komen organisch naar voren uit het levensverhaal.
Van momentopname naar continuïteit
Traditionele tests geven een snapshot. NarraTyx onthult patronen door de tijd heen: hoe iemand zich heeft ontwikkeld, welke thema's terugkeren, en waar de rode draad ligt in iemands leven.
Van wat naar waarom
Tests vertellen wat iemand scoort. Verhalen vertellen waarom iemand is wie hij is. Dit 'waarom' is cruciaal voor begrip, ontwikkeling en duurzame matches tussen mensen en organisaties.
Levensverhalen als rijke databron
Een levensverhaal bevat meer informatie dan welke vragenlijst ook kan vastleggen. In de manier waarop iemand vertelt over sleutelmomenten, uitdagingen en successen ligt een schat aan inzichten verborgen.
Waarom is iemand wie hij is en welke invloed heeft dat op de volgende stap in loopbaan, professionele ontwikkeling, leiderschap, samenwerking of rolverantwoordelijkheden? NarraTyx is ontwikkeld om precies dát zichtbaar te maken.
Welke waarden blijken uit de keuzes die iemand heeft gemaakt?
Hoe gaat iemand om met tegenslagen en onzekerheid?
Welke drijfveren komen naar voren in de ambities en dromen?
Wat zegt de rode draad over iemands identiteit en purpose?
Van momentopname naar ontwikkellijn
Een traditionele test meet hoe iemand vandaag scoort op een schaal. Maar mensen zijn geen statische entiteiten - ze ontwikkelen zich, leren, en groeien.
NarraTyx brengt deze ontwikkeling in kaart. Door te analyseren hoe iemand over tijd is veranderd, welke ervaringen vormend waren, en welke patronen zich herhalen, ontstaat een dynamisch beeld dat veel meer zegt over potentieel en toekomst.
De beste voorspeller van toekomstig gedrag is niet een testscore, maar het patroon in iemands levensverhaal.
Identiteit vóór competentie
Traditionele aanpak
- Meet competenties in isolatie
- Mist de context en het 'waarom'
- Reduceert mensen tot scores
- Statisch en snel verouderd
NarraTyx aanpak
- Begrijpt de hele persoon
- Onthult drijfveren en motivaties
- Viert uniciteit en authenticiteit
- Dynamisch en ontwikkelingsgericht
NarraTyx als metalaag
NarraTyx vervangt bestaande tools niet, maar voegt een cruciale laag toe: de laag van betekenis en samenhang. Waar traditionele tests data opleveren, levert NarraTyx begrip.
Door narratieve analyse te combineren met geavanceerde AI, kunnen we patronen herkennen die anders onzichtbaar blijven. We verbinden de punten die losse assessments niet kunnen verbinden.
Van individuele verhalen naar collectieve betekenis
De kracht van NarraTyx ligt niet alleen in individuele analyses, maar ook in het verbinden van verhalen op organisatieniveau.
Cultuuranalyse
Welke thema's en waarden komen terug in de verhalen van medewerkers? Wat zegt dit over de werkelijke cultuur?
Teammatching
Hoe vullen mensen elkaar aan? Waar zitten potentiële spanningen? Hoe creëer je optimale teamdynamiek?
Talentontwikkeling
Welke groeipaden passen bij welke verhalen? Hoe benut je het volledige potentieel van je mensen?
Traditionele tests vs NarraTyx
Aspect | Traditionele tests | NarraTyx |
|---|---|---|
Databron | Gestandaardiseerde vragenlijsten | Persoonlijke levensverhalen |
Tijdsperspectief | Momentopname | Ontwikkeling door de tijd |
Focus | Wat iemand kan/doet | Wie iemand is en waarom |
Output | Scores en percentiles | Narratieve inzichten en patronen |
Integratie | Losse rapporten | Coherent totaalbeeld |
Context | Geabstraheerd | Rijk en betekenisvol |
Beleving deelnemer | Invuloefening | Reflectief en waardevol gesprek |
De meerwaarde in een zin
NarraTyx transformeert de manier waarop organisaties talent begrijpen: van oppervlakkige metingen naar diep begrip, van hokjes naar hele mensen, van data naar betekenis.
Wij meten niet wie je bent. Wij helpen je ontdekken wie je bent.
